安康市公共资源交易中心

关于印发《AB岗工作制度（暂行）》的通知

中心各科组、各市场主体：

  为进一步完善工作运行机制，规范交易服务行为，优化营商环境，现将《AB岗工作制度（暂行）》印发给你们，请认真遵照执行。

               安康市公共资源交易中心

                 2024年2月29日

安康市公共资源交易中心

AB岗工作制度（暂行）

第一条 为进一步加强中心人员管理，提高工作效能和服务质量，完善工作运行机制，保证工作的连续性，结合中心工作实际，制定本制度。

第二条 本制度所称A岗是指长期从事岗位固定工作的人员，B岗是指在A岗因故不在岗期间具备从事该岗位工作能力的替岗人员。

第三条 AB岗人员由中心相关科组负责人在合理设置工作岗位、明确工作职责的基础上，结合工作实际进行确定，并经中心领导同意后施行。AB岗人员应相对固定，以两名工作人员为一组，避免空岗、缺位情况发生。发生工作岗位调整时，AB岗人员应作出相应调整。

第四条 未经中心相关科组负责人同意，AB岗人员不得自行调换、更换。

第五条 A岗人员出现以下情形时，由B岗人员接替工作：

（一）因公出差；

（二）已履行请假手续，因故请假；

（三）已履行请假手续，休公休假、病假、探亲假、婚丧假、产假等；

（四）其他无法在岗履行工作职能的情况。

第六条 AB岗人员原则上不得同时离岗，因特殊情况同时不在岗或AB岗一方长期不在岗的，由相关科组负责人另行安排。

第七条 A岗人员离岗前，应当至少提前一天与B岗人员做好工作交接，交代清楚待办事项及要求。因特殊原因不能及时交接的，应及时报请相关科组负责人同意，B岗人员主动替岗。

第八条 B岗人员替岗期间，代替A岗人员履行相应职能职责，并负相应责任。

第九条 B岗人员应统筹兼顾做好替岗工作和本职工作，因故无法兼顾的，应及时报请相关科组负责人同意，另行安排人员。

第十条 B岗人员在A岗返岗后，应及时主动说明工作情况，做好工作交接、避免工作断档。

第十一条 中心按相关要求加强业务培训，实现一人多能。A岗应及时向B岗传达政策要求，做好业务知识和办理相关培训。B岗应认真学习相关业务知识和技能，熟悉A岗承办事项的细则规定，切实履行所替代岗位的职责，按规定及时办理相关业务。

第十二条 因专业性较强或岗位特殊需要不适合设置AB岗的，另行规定。

第十三条 本制度由安康市公共资源交易中心负责解释和修订；在制度执行过程中如有与中省市相关政策规定冲突的，以最新政策规定为准。

第十四条 本制度自印发之日起执行。